Dolar 33,0781
Euro 36,1449
Altın 2.598,53
BİST 11.139,46
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Ankara 32°C
Açık
Ankara
32°C
Açık
Cum 33°C
Cts 33°C
Paz 33°C
Pts 32°C

TSK PERSONEL KANUNU DEĞİŞİYOR

TSK PERSONEL KANUNU DEĞİŞİYOR
02/01/2014 2:01 PM
2.184
A+
A-

AKŞAM

http://tbmm.interpress.com/(S(efzpwcfobwiuf43tou0ru01c))/BasinAyrintiGoster.aspx?IDS=29567609&

Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu değişiyor  

Milli Savunma Bakanı İsmet Yılmaz, birinci derecede olup 3600 ek göstergeye hak kazanamamış olan binbaşı ve daha alt rütbeli subaylar ile astsubaylara, “görev tazminatı” adıyla ek ödeme yapılmasını öngören düzenlemeye ilişkin çalışmaların devam ettiğini söyledi.  

ÇINAR COŞKUNSERÇE – ANKARA

Taslak aşamasında olan çalışmadan, görevdeki personelin yanı sıra düzenlemedeki, derece ve ek göstergeden emekli olan personel de yararlanacak. Bakan Yılmaz, CHP Genel Başkan Yardımcısı Sezgin Tanrıkulu’nun, binbaşı ve daha alt rütbeli subaylar ile astsubaylara “görev tazminatı” ödenmesi konusundaki soru önergesini yanıtladı. 

ÇALIŞMAMIZ SÜRÜYOR 
Söz konusu düzenlemeye ilişkin taslak çalışmanın devam ettiğini belirten Bakan Yılmaz, önergeye verdiği yanıtta şu ifadeleri kullandı: “Birinci derecede olup 3600 ek göstergeye hak kazanmış olanlara ve bunların emeklilerine görev tazminatı verilmesini amaçlayan değişikliğe ilişkin taslak çalışmamız ise devam ediyor. TSK personelinin sicil affı konusunda ise halihazırda bir çalışma bulunmamaktadır…”

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.